Formations en droit du travail
Versant Avocats vous
transmet son savoir-faire
Face aux mutations constantes du droit du travail, appréhender les changements législatifs et comprendre leurs répercussions sur la structure de votre entreprise est essentiel.
Nous animons des formations adaptées à vos enjeux pour vous permettre d’enrichir vos compétences sécuriser vos pratiques et ainsi prévenir les difficultés éventuelles ou y trouver des solutions pragmatiques.
Note moyenne de satisfaction de nos formations :
4.9/5
selon l'avis de nos stagiaires formés en 2025.
Une offre flexible
Nos ateliers, animés par nos avocats experts s’adaptent à vos besoins. Nous intervenons :
Catalogue ou formations sur-mesure
En présentiel ou à distance
De façon récurrente ou ponctuelle
Pour des groupes de tailles variées
En français ou en anglais
En cas de difficulté rencontrée, la fiche de réclamation peut être demandée au formateur lors de la formation ou, à tout moment, par email envoyé à l’adresse suivante : formation@versant-avocats.com
26
stagiaires formés
au cours des 3 derniers mois
La certification qualité a été délivrée au titre de la catégorie d’action suivante : ACTIONS DE FORMATION
Notre catalogue de formations
en droit du travail
Fonctionnement et attributions du comité social et économique moins de 50 salariés
Vous souhaitez mieux appréhender, ou permettre à vos représentants du personnel de maîtriser, le fonctionnement et les attributions d’un Comité Social et Economique d’une entreprise de moins de 50 salariés ?
Une formation opérationnelle pour maîtriser le rôle et le fonctionnement du CSE dans les entreprises de moins de 50 salariés, et sécuriser vos pratiques RH pour instaurer un dialogue efficace avec les élus.
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Fonctionnement et attributions étendues du comité social et économique entreprise d’au moins 50 salariés
Comment assurer le fonctionnement du Comité Social et Economique et le respect de ses prérogatives dans les entreprises d’au moins 50 salariés ?
Cette formation vous permet de maîtriser les règles encadrant le rôle et le fonctionnement du Comité Social et Economique dans les entreprises d’au moins 50 salariés. Elle vous accompagne également dans l’adoption de pratiques RH sécurisées afin de structurer les relations avec les élus dans le respect des règles en vigueur.
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Nos locaux sont accessibles aux personnes en situation de handicap ; nous adaptons la formation à la situation de handicap dans la mesure du possible. Vous pouvez contacter le référent handicap pour des informations adaptées à votre situation à l’adresse suivante : dutrain@versant-avocats.com.
À l’issue de la formation, vous pouvez formuler une réclamation par email à l’adresse suivante : formation@versant-avocats.com. Nous nous engageons alors à vous transmettre, sous 48H, un formulaire à renvoyer. Nous vous transmettrons un accusé réception dans un délai de 5 jours ouvrés à compter de la réception de votre formulaire complété et nous y apporterons une réponse écrite dans un délai de 30 jours ouvrés.
Numéro d'activité 1175583975 (ne vaut pas agrément de l’État).
Toujours à vos côtés pour une protection juridique optimale
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