Versant Avocats recherche un ou une stagiaire pour le deuxième semestre 2019
Le cabinet Versant Avocats recherche un ou une stagiaire pour le deuxième semestre 2019. Pour candidater, ecrivez à : recrutement@versant-avocats.com
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Toute l’équipe de Versant Avocats vous présente ses meilleurs voeux
Toute l’équipe de Versant Avocats vous présente ses meilleurs voeux pour l’année 2019
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Gérer le risque pénal pour l’entreprise et ses dirigeants
La gestion d’une entreprise peut être une source de mise en jeu de la responsabilité pénale de son dirigeant. Violation des règles de santé et de sécurité, actes de discriminations ou de harcèlement, ou encore recours à du travail illégal… Le non-respect de la réglementation du travail est dans la plupart des cas assorti de sanctions pénales. L’employeur est-il systématiquement responsable? Peut-il déléguer sa responsabilité à une autre personne?
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Versant Avocats, nouvelle boutique en droit social
Le cabinet Versant Avocats vient d’ouvrir ses portes à Paris. Fondé par cinq anciens de Flichy Grangé Avocats, le cabinet est installé, dans le seizième arrondissement, au 67 avenue Raymond Poincaré
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Cinq anciens de chez Flichy Grangé créent Versant Avocats
Cinq trentenaires, Émilie Dutrain, Guillaume Charent, Alix Frileux, Nicolas Pottier et Maxime Aunos, viennent de fonder leur propre boutique dédiée au droit social et à la protection sociale : Versant Avocats.
DétailsCréation de Versant Avocats
Cinq anciens de Flichy Grangé Avocats lancent une nouvelle boutique dédiée au droit social et au droit de la protection sociale.
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Cinq anciens avocats de Flichy Grangé Avocats lancent Versant Avocats, boutique en droit social
Maxime Aunos, Guillaume Charent, Emilie Dutrain, Alix Frileux et Nicolas Pottier, qui se sont connus au sein du cabinet Flichy Grangé Avocats, ont décidé de créer le cabinet Versant Avocats.
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Co-emploi : et lui, il vit toujours…
La notion de co-emploi a connu, sous l’impulsion de la Cour de cassation, un rétrécissement tel qu’il a été envisagé qu’elle disparaisse purement et simplement de la jurisprudence
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Mise en cause de la société mère : « la responsabilité délictuelle prend le pas sur le co-emploi »
« La chambre sociale de la Cour de cassation a rendu le 24 mai 2018 une série d’arrêts relatifs au co-emploi et à la responsabilité délictuelle…
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La cessation définitive d’activité comme motif économique de licenciement après la loi Travail et les ordonnances Macron
Malgré les précisions apportées par la Cour de cassation et le Conseil d’État, le motif lié à la cessation d’activité reste le moins connu des motifs économiques.
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